MOJE MODUŁY
Biznes
i finanse
Budżetowanie »
Ocena ekonomiczna projektów »
Podstawy wyceny przedsiębiorstw »
Zarządzanie efektywnością »
Zrozumienie i analiza sprawozdań finansowych »
Efektywność
osobista
Zarządzanie karierą »
Zarządzanie sobą »
Komunikacja
w biznesie
Informacja zwrotna »
O komunikacji w biznesie »
Advanced
O sztuce pisania w biznesie »
Strategiczne negocjacje. Gra decyzyjna »
Sztuka negocjacji »
Marketing
i sprzedaż
Marketing cyfrowy »
Marketing relacji »
Marketing strategiczny »
Zarządzanie
i przywództwo
Coaching »
Delegowanie zadań »
Doskonalenie rezultatów »
Advanced
Efektywna współpraca »
Advanced
Elastyczność w biznesie »
Advanced
Jak stać się menedżerem »
Kierowanie zespołem »
Motywowanie pracowników »
Przywództwo »
Advanced
Rozwój pracowników »
Wyznaczanie celów »
Zarządzanie talentami »
Zatrudnianie i zwalnianie pracowników »
Zarządzanie
strategiczne
Elastyczne zarządzanie zasobami »
Advanced
Innowacja i kreatywność »
Strategia i myślenie strategiczne »
Tworzenie wygrywających strategii »
Wdrażanie innowacji »
Wdrażanie strategii »
Zarządzanie interesariuszami »
Advanced
Zarządzanie w zmiennym otoczeniu »
Advanced
Zarządzanie zmianą »
Moje moduły
Biznes i finanse
Budżetowanie »
Ocena ekonomiczna projektów »
Podstawy wyceny przedsiębiorstw »
Zarządzanie efektywnością »
Zrozumienie i analiza sprawozdań finansowych »
Efektywność osobista
Zarządzanie karierą »
Zarządzanie sobą »
Komunikacja w biznesie
Informacja zwrotna »
O komunikacji w biznesie »
Advanced
O sztuce pisania w biznesie »
Strategiczne negocjacje. Gra decyzyjna »
Sztuka negocjacji »
Marketing i sprzedaż
Marketing cyfrowy »
Marketing relacji »
Marketing strategiczny »
Zarządzanie i przywództwo
Coaching »
Delegowanie zadań »
Doskonalenie rezultatów »
Advanced
Efektywna współpraca »
Advanced
Elastyczność w biznesie »
Advanced
Jak stać się menedżerem »
Kierowanie zespołem »
Motywowanie pracowników »
Przywództwo »
Advanced
Rozwój pracowników »
Wyznaczanie celów »
Zarządzanie talentami »
Zatrudnianie i zwalnianie pracowników »
Zarządzanie strategiczne
Elastyczne zarządzanie zasobami »
Advanced
Innowacja i kreatywność »
Strategia i myślenie strategiczne »
Tworzenie wygrywających strategii »
Wdrażanie innowacji »
Wdrażanie strategii »
Zarządzanie interesariuszami »
Advanced
Zarządzanie w zmiennym otoczeniu »
Advanced
Zarządzanie zmianą »
Zarządzanie karierą
Podsumowanie
Lekcja
Naucz się planować swoją karierę oraz budować markę osobistą.
Na koniec kursu otrzymasz certyfikat!
Warunki uzyskania: 80 pkt na teście końcowym, 80% przeczytanych tekstów
Zobacz wzór
Kup moduł
Wprowadzenie
Wprowadzenie
Zanim zaczniesz
Sprawdź swoją wiedzę – test
Zainspiruj się
Lekcja 1: Projektowanie kariery
Zmiana w relacjach między pracownikiem i pracodawcą
Sztuka rozwoju kariery
Siatka kariery
Ćwiczenie: Co należy do drabiny, a co do siatki kariery?
Lekcja 2: Rozwój w obecnej organizacji
Mit idealnej pracy
Praktyczne rady: Czy na pewno chcemy pozostać w firmie?
Wybór właściwych szans
Ćwiczenie: Następny krok w karierze
Lekcja 3: Marka osobista
Fundamenty marki osobistej
Zarządzanie marką osobistą: samopoznanie
Audyt marki osobistej
Główne zainteresowania biznesowe
Określanie zainteresowań w praktyce
Decydują zainteresowania – test (1 z 8)
Decydują zainteresowania – test (2 z 8)
Decydują zainteresowania – test (3 z 8)
Decydują zainteresowania – test (4 z 8)
Decydują zainteresowania – test (5 z 8)
Decydują zainteresowania – test (6 z 8)
Decydują zainteresowania – test (7 z 8)
Decydują zainteresowania – test (8 z 8)
Strategia marki osobistej
Komunikacja marki osobistej
Budowanie profilu na LinkedIn
LinkedIn w praktyce
Z perspektywy eksperta
Naprawa nadszarpniętego wizerunku
Lekcja 4: Zmiana pracy
Czas na zmianę
Dlaczego decydujemy się na zmianę?
Strach przed porażką
Przezwyciężanie barier i porażek
Lekcja 5: Kariera jutra
Umiejętności menedżera XXI wieku
Cechy lidera XXI wieku
Jak zostać prezesem
Planowanie przyszłości
Najczęściej zadawane pytania
Najczęściej zadawane pytania
Studium przypadku
Na rozdrożu, czyli jak wybrać pracę zgodną z aspiracjami i wartościami
Wiatr przynosi zmiany
Decyzja (1 z 3)
Szersza perspektywa
Decyzja (2 z 3)
Zawrót głowy
Decyzja (3 z 3)
Komentuje Bogdan Łapiński
Komentuje Mirosław Stachowicz
Komentuje Stefan Zaremba
Oceń swoje nowe umiejętności
Oceń swoje nowe umiejętności – test
Certyfikat
Wdrożenie krok po kroku
Proces
Wskazówki (1 z 2)
Wskazówki (2 z 2)
Narzędzia
Materiały wideo, artykuły, narzędzia
Materiały wideo, artykuły, narzędzia
Polecane dla ciebie
To szkolenie pochodzi z zamkniętych źródeł ICAN Institute
Zaloguj się »
Cofnij
Wstecz
Dalej
Dalej
Logowanie
Rejestracja
⨉